При увольнении обязана ли я отрабатывать 2 недели, если моему ребенку 3,5 года и нет возможности отрабатывать это время? Спасибо.
опубликован 28.10.2007, 17:06
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 5 дней
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Нужно ли мне при увольнении отрабатывать 2 недели если моему ребёнку 7 лет? Заранее спасибо!
Обязана ли я отрабатывать 2 недели при увольнении, если я мать одиночка и ребенку нет 14 лет? Заранее спасибо.
Слышала, что сейчас, кто воспитывает один ребенка, не заставляют отрабатывать, так ли это?
Обязанности и расчет отпускных при увольнении по совместительству - что нужно знать
Обязанности работодателя при увольнении по собственному желанию и возможность требовать отработку двухнедельного срока
Я учитель в средней школе Вопрос к Вам нужно ли мне отрабатывать 2 недели при увольнении, если моему ребёнку 2 года?
Возможно ли уволить по статье с отработкой 2 недель и взять больничный на этот период?
Вопросы касательно возможности увольнения по собственному желанию во время отпуска и отработки двух недель при увольнении
Написал на увольнение с больничного - не нужно отрабатывать - что говорит закон?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут