Считается такое сокращение состоявшимся?
Вопрос №4932597
из г. Красноярск
опубликован 22.09.2014, 17:30
опубликован 22.09.2014, 17:30
Если работодатель при увольнении по сокращению штата в день увольнения не выплатил положенные начисления какие действия должен предпринять увольняемый. Считается такое сокращение состоявшимся?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 538
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 480
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 843
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Выплаты работнику в день увольнения при сокращении штата - о чем нужно знать работодателю
Возможность уволиться до окончания срока по уведомлению о сокращении штата и получение соответствующих выплат.
Как изменить дату увольнения по сокращению штата и можно ли отменить приказ об увольнении?
Определение дня увольнения при получении трудовой книжки и дате уведомления о сокращении
Законность увольнения работника, находящегося на больничном, после предварительного уведомления о сокращении
Когда работодатель может отказать в дополнительной компенсации при досрочном сокращении?
Возможно ли заменить увольнение по сокращению штата на увольнение по соглашению сторон за месяц до увольнения согласно
Трудовой инспектор нашел недостатки в сокращении сотрудников на предприятии
Уведомление работника о сокращении требуется не менее чем за 2 месяца, приказ о сокращении может быть издан позже
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут