Законность увольнения работника, находящегося на больничном, после предварительного уведомления о сокращении
опубликован 26.04.2017, 14:22
Работников уведомили письменно о предстоящем увольнении по сокращению штата. Но один из них с большей вероятностью будет находиться на больничном в день увольнения по данному основанию... законно ли сокращение данного работника, если еще до его больничного он был уведомлен о сокращении...? или нужно сместить дату его увольнения пока он не выйдет с больничного, несмотря на своевременное уведомление о сокращении?
---Здравствуйте, Вы можете обратиться лично к любому юристу и вам подготовим развёрнутую консультацию со ссылками на закон или составим документ, на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. Удачи Вам, и всего хорошего. 
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2
ТК РФ, Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Рязань
Похожие вопросы
Сокращение должностей в организации без предварительного уведомления - что говорит Трудовой кодекс РФ?
Определение дня увольнения при получении трудовой книжки и дате уведомления о сокращении
Пропущен ли срок увольнения мужа после того, как он вышел с больничного?
Как указать дату увольнения при сокращении штата сотрудника без отработки
Процедура сокращения штата в ООО отложена из-за болезни сотрудника - как быть в случае повторного открытия больничного?
Сохраняется ли в данном случае право на выплату пособия в течении двух месяцев после увольнения по сокращению?
Вопрос даты уведомления о сокращении при процедуре сокращения штата в нашей организации
Трудовой инспектор нашел недостатки в сокращении сотрудников на предприятии
Как изменить дату увольнения по сокращению штата и можно ли отменить приказ об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут