Можно ли написать заявление о досрочном сокращении и выплаты при этом - вопросы и возможные преграды

Вопрос №4941378 из г. Саранск
опубликован 23.09.2014, 15:37
Меня уведомили под росьпись о сокрощении штата, могу ли я написать заявление о досрочном соокращении и какие выплаты при этом я получу. И может ли работадатель не подписать это заявление.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Написать можете, но такой способ увольнения зависит и от Вас и от работодателя. Поэтому писать есть смысл, только когда предлагают написать.

Статья 178. Выходные пособия

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой "статьи 81" настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой "статьи 81" настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется "средний месячный заработок" на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

...

23.09.2014, 15:40
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Здравствуйте! Нет, не получится, в данном случае это будет являться увольнением по собственному желанию без выплаты выходного пособия по сокращению

23.09.2014, 15:40

Юридические услуги в Саранск

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских