Дочь МС тренера присутствует на тренировках - законно ли ее участие в спортзале?

Это зависит от того есть ли такой запрет в Вашем договоре (ст. 421 ГК РФ). Запрещающего закона нет.

В соответствии с п.2 ст.1, п.1 ст.420, п.п.1, 4 ст.421, п.3 ст.423 ГК РФ договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении гражданских прав и обязанностей. Граждане и юридические лица свободны в заключении договора и в установлении своих прав и обязанностей по нему. Условия договора определяются по усмотрению сторон, при условии их непротиворечия законодательству, а также, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом, иным правовым актом.

На законодательном уровне запрета нет. Письма Минобразования РФ от 31.10.2003 N 13-51-263/123 "Об оценивании и аттестации учащихся, отнесенных по состоянию здоровья к специальной медицинской группе для занятий физической культурой"; "Методические рекомендации по проведению профилактических мероприятий, направленных на охрану и укрепление здоровья обучающихся в общеобразовательных учреждениях"(утв. Минздравсоцразвития РФ от 15.01.2008 N 206-ВС); Приказа Минобрнауки РФ от 28.12.2010 N 2106 "Об утверждении федеральных требований к образовательным учреждениям в части охраны здоровья обучающихся, воспитанников".

Татьяна , тренировки, как и любое другое мероприятие, являются «закрытыми» для посторонних людей. Согласитесь не каждому человеку (тем более начинающему) будет приятно тренироваться в присутствии посторонних людей, даже если это чьи то родственники. Полагаю, что ваш тренер имеет право привести на тренировку члена своей семьи, но только после предварительного разрешения всей группы.

Если дочь тренера официально не является сотрудником школы, ее присутствие на тренировках не имеет законных оснований, в данном случае она является посторонним лицом и вам следует уведомить об этом руководство школы для принятия мер

Никаких ограничений в присутствии "консультанта" нет. Если это присутствие отрицательно влияет на качесвто тренировки, как и качество работы самого тренера, Вы вправе поставить вопрос перед руководством школы об устранении недостатков в тренировках и запрещении присутствия посторонних.

Полагаю, что не обоснованность присутствия такого консультанта нужно искать в договоре об оказании услуг (прописано ли там ФИО тренера, присутствие посторонних лиц). Далее в Уставе образовательной организации. Есть ли там в принципе возможность такого привлечения. В законе об образовательной деятельности прописано, что педагог должен иметь пед образование. Есть ли оно у неё? Про консультанта закон ничего не говорит и она осуществляет тренировочный процесс непосредственно.

Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 21.07.2014) "Об образовании в Российской Федерации"

Статья 46. Право на занятие педагогической деятельностью

1. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, имеющие среднее профессиональное или высшее образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам.

2. Номенклатура должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций утверждается Правительством Российской Федерации.

Постановление Правительства РФ от 15.08.2013 N 706 "Об утверждении Правил оказания платных образовательных услуг"

II. Информация о платных образовательных услугах,

порядок заключения договоров

9. Исполнитель обязан до заключения договора и в период его действия предоставлять заказчику достоверную информацию о себе и об оказываемых платных образовательных услугах, обеспечивающую возможность их правильного выбора.

10. Исполнитель обязан довести до заказчика информацию, содержащую сведения о предоставлении платных образовательных услуг в порядке и объеме, которые предусмотрены Законом Российской Федерации "О защите прав потребителей" и Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации".

11. Информация, предусмотренная пунктами 9 и 10 настоящих Правил, предоставляется исполнителем в месте фактического осуществления образовательной деятельности, а также в месте нахождения филиала организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Дочь мс не трудоустроена, но при этом консультирует маму-тренера высшей категории. Школа дюсша, спорт зал на территории общеобразовательной школы. На соревнования дочь ездит, как тренер, и оплачивается родителями, как основной тренер!

ДОГОВОРОВ НИКАКИХ НЕТ,ЭТО ТРЕБОВАНИЕ МАМЫ-ТРЕНЕРА,ЧТО БЫ ЕЗДИЛА ДОЧЬ

А консультант-это что лицо без обязательст? без определеного места работы? который не платит налогов?А мама трудоустроена тренером-преподавателем ДЮСШа,а дочь,гражданка Беларусси,постоянно присутствует в зале,и мама называет её консультантом. А так никаких договоров между ней и ДЮСШа нет! Кто должен с консультантом составлять договор? Мама? Или дюсша?