Скажите пожалуйста, за сколько дней я должен написать заявление отпуск? Обязательно за 14 календарных дней?
опубликован 07.10.2014, 14:58
Добрый день! Процедура такая:
Согласно ст. 123 ТК РФ очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, который утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года.
Не позднее чем за две недели до начала отпуска работодатель обязан известить об этом работника под подпись (ч. 3 ст. 123 ТК РФ). Обычно организация ведет журнал извещения работников о датах начала отпусков. Далее издается приказ о предоставлении ежегодного отпуска и предоставляется работнику для ознакомления и подписания.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Владивосток
Похожие вопросы
Уведомление о предстоящем отпуске - нужно ли работнику писать заявление и когда?
Сколько дней отпуска положено перед декретом, если задолженность составляет 30 дней?
Длительность отпуска помощника воспитателя в сельской местности - сколько дней?
Расчет дней отпуска при увольнении в порядке перевода в другую организацию
Возможно ли написать заявление на отпуск на 9 календарных дней, несмотря на требования отдела кадров об отпуске на 14 дней?
Отпуск на Крайнем Севере - возможность переноса и минимальная продолжительность
Я отгуляла отпуск 21 календарный день и брала отгулы 3 рабочих дня.
Как правильно указать продолжительность отпуска - 21 календарный день или 21 календарных дней?
Учитываются ли рабочие или календарные дни при расчете дополнительного отпуска по вредности?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут