Возможно ли уволить сотрудницу, не вышедшую на работу после отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Вопрос №5107020
из г. Санкт-Петербург
опубликован 13.10.2014, 17:56
опубликован 13.10.2014, 17:56
Можем ли мы уволить сотрудницу, которая находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и не вышла на работу по достижении ребенком указанного возраста. Заявления о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет не писала и устно не ставила администрацию о своих планах. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 651
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
832
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 809
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
253
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 502
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 639
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос об увольнении второй сотрудницы после декретного отпуска и исходя из окончания временного найма
Может ли организация уволить сотрудницу, не оформившую заявление на отпуск по уходу до 3-х лет?
Можно ли уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 1,5 летнего возраста
Возможно ли предоставления такого отпуска до достижения ребенком 1,5 лет?
Продление отпуска по уходу за ребенком до 4,5 лет - правомерность и выплаты сотруднице
Какова моя судьба после окончания декретного отпуска сотрудницы, на чьей должности я работала?
Если я была принята на работу на время нахождения сотрудницы в отпуске по беременности и родам
Право на установленную льготу в отпуске по уходу за ребенком возникает через 3 года после предыдущего использования
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут