Как разработать эффективную стратегию действий при планируемой реорганизации и предстоящем вынесении выговора?
Вопрос №5134413
из г. Истра
опубликован 16.10.2014, 17:24
опубликован 16.10.2014, 17:24
Летом генеральный директор объявил о планируемой реорганизации, но документов пока нет. Одновременно с этим начались постоянные объяснительные, переписка по почте, что поручения выполнены некачественно, теперь еще планируется вынесение выговора. Какая у меня должна быть стратегия действий?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер!
Стратегия действий может быть только одна - выполнять свои должностные обязанности надлежащим образом и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. В случае необоснованного привлечения Вас к дисциплинарной ответственности, обжаловать такой приказ.
Если Вам понадобится юридическая помощь, обращайтесь.
16.10.2014, 17:54
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 13 минут
для более точного ответа необходимо изучить все документы:договоры, вашу переписку.
16.10.2014, 17:37
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 511
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
663
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 129
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 442
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 510
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
147
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Несправедливость и предвзятое отношение - Как бороться с необоснованными выговорами и желанием уволить?
Генеральный директор общества быть - Елена
Какие действия следует предпринять, если моя должность сокращена во время декретного отпуска и я еще не получила уведомление?
Начальник отдела образования объявил выговор директору школы и мне, заместителю, что нарушило принципы справедливого наказания?
Ответственность и.о. генерального директора и учредителя в фирме
Директор техникума заставляет И.О.директора присоединенного техникума писать постоянные объяснительные письма, угрожая увольнением
Конфликт в школе - Директор объявил выговор и прогул с вычетом из зарплаты после неполной информированности о моем отгуле
Последствия для ребенка после оскорбительной переписки в закрытой группе социальной сети - какова юридическая позиция?
Возможно ли занимать должность генерального директора в двух частных охранных организациях одновременно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут