Возможно ли отказать в выплате зарплаты в последний день работы, установленный в трудовом договоре?
опубликован 21.10.2014, 13:06
Может ли работодатель отказать в выплате расчетных денег в последний рабочий день, если день зарплаты прописан в трудовом договоре.
Здравствуйте, Дмитрий Борисович!
Статья 140 ТК РФ - Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
нет не может. с вами должны произвести расчет в последний рабочий день.
Нет, не имеет право отказать. Согласно ТК РФ расчет должен быть в последний рабочий день.
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Электроугли
Похожие вопросы
Дата увольнения в трудовой книжке - последний рабочий день или следующий? И какой день входит в расчетные деньги?
Можно ли издать приказ об увольнении накануне, т.е. последним рабочим днем, а дату увольнения указать согласно договору.
Определение последнего рабочего дня и начисление зарплаты при указании разных дат в рапорте на увольнение
Имеет ли право работодатель отказать в выплате больничного листа если заключен трудовой договор?
Как заставить работодателя выплатить задержанные зарплаты минимального размера?
Куда обратиться, если не выплачивают зарплату при увольнении из УФСИН?
Как получить законную выплату при увольнении по трудовому договору без записи в трудовой?
Отсутствие указания дат выплаты в трудовом договоре - как действовать, если работодатель не выплачивает аванс своевременно
Судебный иск по взысканию долгов по трудовому договору - оспаривание доказательств выплаты полной зарплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут