Вопросы перевода сотрудников на декретное место и возможность отказа
Вопрос №5295382
из г. Саратов
опубликован 05.11.2014, 19:30
опубликован 05.11.2014, 19:30
Переведена с основного места на декретное, теперь сама ухожу в декрет. На это место опять хотят перевести сотрудника с основного места работы, а меня просят написать заявление с формулировкой прошу прервать мой временный перевод... Обязательно ли мне это делать, т.к. меня перевели с должности специалиста на начальника отдела, и мне бы не хотелось опять возвращаться на свое место? И можно ли перевести другого основного сотрудника на декретное место с формулировкой в заявлении... до выходу на работу основного либо временного сотрудника?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вам родить надо, или место за собой сохранить?
05.11.2014, 22:55
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юридические услуги в Саратов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Необходимость перевода на прежнее место работы в связи с не выходом основного сотрудника из декретного отпуска
Законные основания и ссылка на закон.
Процесс сокращения отдела - вопросы увольнения и изменения должностей
Основной сотрудник останется на декретной ставке, а временная должность станет постоянной - разъяснения и права
Оформление временного перевода на место начальника отдела в связи с декретом - правомерность и продолжительность
Вопрос о возможности без согласия вернуть на прежнюю должность при временном переводе
Возможность отмены автоматического перевода сотрудника с временной ставки на постоянную должность и необходимость писать заявление
Можно сейчас написать приказ о моем перемещении на постоянную работу?
Замена сотрудника в период отпуска по уходу за ребенком в трудовом договоре
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут