Уволенный оперативный дежурный хочет обжаловать решение и восстановиться в должности

В 2013 году работал в ОМВД помощником оперативного дежурного. Сотрудники ППС с драки доставили в Д/Ч двоих неизвестных. По приказу Дежурного поместил в клетку одного из доставленных, применив к нему боевые приемы борьбы, т.к. доставленный оказал активное сопротивление и не желал представляться. Процессуальных документов никаких не составлялось в отношении доставленного. (Наша вина). После того как буяна отпустили, он обратился в СК по факту незаконного лишения свободы и причинения телесных повреждений со стороны помощника, т.е. меня. СК возбудил дело о превышении должностных полномочий. Начальник отдела не на шутку рассердился и уволил оперативного дежурного, который приказал на якобы незаконное помещение человека и попросил по хорошему уйти с органов помощника, т.к. у помощника появился статус обвиняемого ну и потом уже подсудимого в погонах. Я отказался. Тогда начальник потребовал мой рапорт на увольнение по собственному иначе он сделает все возможное, чтобы я был уволен по отрицательным мотивам. Записав его добрые пожелания на телефон, я все-таки рапорт написал по собственному. Все же испугался давления со стороны начальника. А тут еще это уголовное дело... Суд длился полтора года. Так и не нашел доказательств обвинения-оправдал. Местные юристы говорят, что законодательством отведено 3 месяца для решения спорных вопросов между работодателем и работником, поэтому правом восстановления я воспользоваться не могу, а только идти и заново устраиваться в систему. Вопрос: могу ли я обратиться в суд с тем, что был уволен не по собственному желанию, приводя доказательства моего разговора с начальником и восстановиться в должности?