Какие права имеет сотрудник при продлении приказа о работе на две недели?
опубликован 08.11.2014, 17:49
Анастасия не совсем понятно, что значит работать по приказу. Работают по трудовому договору, на основании которого оформляется приказ о приеме на работу. Полагаю, что у Вас срочный трудовой договор, который постоянно продлевается. При таких обстоятельствах это будет бессрочным трудовым договором. В случае увольнения, обжалуйте его в судебном порядке.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Вам конечно можно отказаться от написания заявления по собственному желанию.если все таки напишите то должны выплатить расчет и компенсацию за неиспользовапнный отпуск пропорционально отработанному времени
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Смоленск
Похожие вопросы
Что делать, если работодатель предлагает написать по собственному при окончании продления приказа?
Вопрос относительно увольнения во время учебного отпуска и прав на выплату отпускных
Как уволиться во время отпуска и грамотно оформить это с работодателем? Заведующему детским садом - когда передавать дела?
Официальная работа 6 месяцев - когда лучше подавать заявление об увольнении перед отпуском и какие выплаты мне полагаются?
Новая работа в отпуске - проблемы с подачей заявления на увольнение по собственному желанию
Правила выдачи денег на проездные билеты в компании - когда подавать заявление?
Отказ в продлении отпуска из-за больничного - соответствие мероприятию законодательству МУ МВД?
Условия увольнения при работе 6 месяцев на временную замену в декретном отпуске
Отказ работодателя в отпуске без объяснения причин и отсутствие подписи на заявлении - есть ли права у работника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут