Отказ работодателя в отпуске без объяснения причин и отсутствие подписи на заявлении - есть ли права у работника?

Вопрос №6895197
20.05.2015, 17:59 • г. Челябинск

Мной было написано заявление на отпуск за две недели до него. Начальство я предупредил о том что собираюсь в отпуск, но мне было отказано без причин. Заявление не подписано. Работаю в охранном предприятии, два раз ходил в отпуск. Работаю второй год.

Вопрос.

Имеет ли право отказать работодатель в отпуске работнику, и должны ли быть подписаны мной какие-либо документы, например об переносе отпуска?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отпуска предоставляется согласно графика отпусков,Если нет графика-тогда по согласованию сторон.

Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 453 Поиск Регистрация