Донской, 17.11.2014, 09:11

Необходимость полного расчета и выдачи справок в день увольнения согласно законодательству

Вопрос №5395399 из г. Донской
опубликован 17.11.2014, 09:11
Сын увольняется с 24 ноября. Трудовую обещают отдать в день увольнения. Бухгалтерия обещает сделать полный расчет только в зарплату (10 декабря) и только позже дать све справки. А нам нужны справки в день увольнения (собирается сын уехать). Есть какой-то закон по которому надо произвести полный расчет и выдать все справки в день увольнения. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Статья 140. Сроки расчета при увольнении

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

17.11.2014, 09:14
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских