Как правильно исправить запись в трудовой книжке, если весь текст записи правильный
опубликован 18.09.2002, 10:20
Как правильно исправить запись в трудовой книжке, если весь текст записи правильный, за исключением второй графы (вместо 16 сентября должно быть 10 сентября).
Если в любом документе (в том числе в трудовой книжке) допущена ошибка или надо внести изменения или исправления, то необходимо зачеркнуть неправильно сделаную запись одной чертой (чтобы читался исправляемый текст), рядом произвести правильную запись. В любом свободном месте на этой странице (ниже или в самом верху) необходимо сделать запись примерного содержания: "Зачеркнутое "16" не читать, вписанному "10"верить." Если Вы просто исправили цифру можно написать: "Исправленному "10" верить." Такая запись должна быть подписана должностным лицом (начальником отдела кадров или руководителем) отвечающим за ведение трудовых книжек с указанием должности и расшифровкой подписи и закрыта печатью организации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Если да, то, как быть с записью следующей организации, которая сделана после нашей записи.
Как внести изменения в трудовую книжку при ошибочной дате увольнения и неправильной записи о недействительности?
Проблемы с засчитыванием стажа из-за ошибочной записи в трудовой книжке - Как решить ситуацию?
Исправление записей в трудовой книжке колхозника с нарушенной нумерацией и недействительными данными
Отмена записи об увольнении в трудовой документации - возвращение к правильной записи
Скажите пожалуйста как исправить запись в трудовой книжке. Перед записью о приеме на работу не записи об организации.
Как правильно оформить заявление в суд. для подтверждения правильной записи в трудовой книжке?
Как корректно исправить неправильную запись в трудовой книжке
Я начала делать новую запись в трудовой книжке и не правильно поставила порядковый номер записи
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут