Вопросы изменения должности менеджера на техническую и возможности увольнения по основаниям
Вопрос №5418465
из г. Курск
опубликован 19.11.2014, 14:12
опубликован 19.11.2014, 14:12
Имеется служебная необходимость в изменении должности менеджера на техническую должность (электромеханик). Как быть с работником на должности менеджера? Можно ли его уволить? И по каким основаниям?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
сократить штатную единицу, но работнику предоставить альтернативу, какую это уже другой вопрос, проконсультируйтесь с вашим юристом на месте
19.11.2014, 14:20
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Калькулятор онлайн
Калькулятор ипотеки
Ежемесячный платёж, переплата и общая стоимость кредита — узнайте, во сколько обойдётся жильё.
Рассчитать ипотеку
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Курске
Похожие вопросы
Законность понижения должности супруге в отпуске по уходу за ребенком - шансы на выигрыш дела в суде
Процедура записи в трудовую книжку при переводе руководителя с должности директора на должность менеджера
Возможно ли перевести работника с должности менеджера на должность бухгалтера при его увольнении или перевод возможен
Угроза увольнения - спор о правомерности сокращения отдела кадров и понижении должности
Возможно ли назначить работника без специального образования на должность менеджер-документовед и требуется ли обучение?
Расторжение срочного трудового договора при выходе временно отсутствующего менеджера - определение роли Ивановой
Как изменить приказ о сокращении должности, если сотрудник уходит в отпуск?
Какими записями надо отразить эти изменения а трудовой книжке работника?
Как постоянному работнику, временно замещавшему должность начальника, найти решение, когда должность менеджера сократили?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут