В продовольственном магазине недостача 220000 могут ли нас уволить?
опубликован 26.11.2014, 23:14
Здравствуйте. Если докажут недостачу и вашу вину- то смогут.
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:
.....
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
....
г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях;
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работодатель 100% хочет их обмануть и вешаит на них денежные долги!
Имеют ли право удержать 100 % зарплаты?
Возможность возврата товара и права потребителя - что делать, если магазин отказывает в возврате?
Отказ от прививки Совигрипп в продовольственном магазине - возможное увольнение и способы его предотвращения
Может ли беременную сотрудницу уволить при закрытии магазина в рамках ООО?
Угроза увольнения из-за недостачи в магазине, который закрывается
Пожалуйста подскажите, что делать в этой ситуации...
В магазине выявлена недостача менее 1000 руб могут ли уволить за это, беременную на 3 м месяце?
Вопрос о возможном обвинении в недостаче после ревизии в продовольственном магазине
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут