Пошаговое увольнение сотрудников при реорганизации предприятия.
Вопрос №5486301
из г. Ленинск-Кузнецкий
опубликован 27.11.2014, 07:45
опубликован 27.11.2014, 07:45
Пошаговое увольнение сотрудников при реорганизации предприятия.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
При отказе работника от продолжения работы в случаях, предусмотренных частью пятой настоящей статьи, трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 настоящего Кодекса.
Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора
6) отказ работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации, с изменением подведомственности (подчиненности) организации либо ее реорганизацией, с изменением типа государственного или муниципального учреждения (статья 75 настоящего Кодекса);
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Тех работников которые откажутся работать в реорганизованном предприятии увольняйте по п.6 ст.77 ТК РФ а работников которые не нужны в реорганизаванном предприятии придется увольнять по процедуре сокращения Увольнять должна организация в чьем штате эти работники находятся
27.11.2014, 07:52
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Это платная услуга.
27.11.2014, 07:51
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 391
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 085
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
73
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 121
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 844
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 459
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
256
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Швайцер А.А.
5
3 762
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Рязань
Масловский А.А.
4.7
5 466
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.9
1 762
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 194
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
591
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Воронеж
Аникеева К. Ю.
5
186
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 642
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Реорганизация предприятия А путем выделения - сохранение залога и кредита, новые юридические лица, возможные риски для долгов
Оценка плюсов и минусов реорганизации предприятия путем слияния и перевода сотрудников через увольнение
Администрация требует от сотрудников написать заявление на увольнение по собственному желанию.
Основные шаги при реорганизации муниципального казенного предприятия
Предприятие Б требует от предприятия А принять всех сотрудников выделяемого подразделения
Требуют писать заявление на увольнение при реорганизации предприятия, несмотря на сохранение трудовых отношений
Увольнение женщины находящейся в отпуске по уходу за ребенком при ликвидации дочерней компании
Порядок составления заявления при реорганизации предприятия - увольнение и принятие в другую организацию
Права работников при реорганизации предприятия - что ожидать и как защитить свои интересы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут