Работодатель утверждает, что увольнение-инициатива работника, однако аудиозапись разговоров указывает на обратную
опубликован 27.11.2014, 21:36
Имеется аудиозапись телефонных разговоров, косвенно подтверждающих инициативу работодателя об увольнении (будем договариваться о сумме выплат) при личной встрече и несогласии работника с суммой выплат работодатель сьезжает и утверждает, что увольнение-инициатива работника и закрытие точки не планируется, подсовывая приказ о временном переводе ввиду производственной необходимости на другое место работы. Точка увольнения-ЗАТО Саров. Место перевода Арзамас (75 км от г.Саров)
(будем договариваться о сумме выплат)
---и что в этом такого?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саров
Похожие вопросы
Планируется закрытие торговой точки - возможные варианты для сотрудников
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Расторжение трудового договора из-за неудовлетворительных результатов испытания
Надлежащим ли образом работодатель освободил себя от ответственности за задержку в выдаче трудовой книжки и расчёте?
Спор о незаконном увольнении и приглашении нового работника - кто прав?
Работник увольняется по инициативе работодателя (ст.336, п.2). Вся процедура соблюдена.
Работник ушел с работы в день увольнения - что делать работодателю?
Как обжаловать вынужденное увольнение работника и каковы сроки на это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут