Если работник отказывается получать трудовую книжку
Вопрос №5522570
из г. Котельнич
опубликован 01.12.2014, 15:57
опубликован 01.12.2014, 15:57
Работник отказывается расписываться в приказе о сокращении, отказывается получать трудовую книжку. Как быть?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. составлять акт отказа от подписи и ТК высылать почтой, после предварительного приглашения забрать на работе
01.12.2014, 16:00
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Вологда
Таисия
4.9
17
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
250
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 067
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Москва
Колесова Н. А.
4.7
1 404
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
206
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 727
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
738
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.8
5 449
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Как расстаться с таким работником без последствий для работодателя?
Проблема с возвратом трудовой книжки работницей - как заставить ее вернуть и какие возможные штрафы для работодателя
Отказ работника расписаться в приказе о лишении премии - как обеспечить действие при
Как оформить увольнение проблемного работника, находящегося на больничном
Как отменить увольнение по сокращению штата при беременности сотрудницы?
Недополученная сумма при увольнении по сокращению - какие претензии может предъявить работник в суд?
Как правильно сделать запись в трудовую книжку при раннем уходе работника по соглашению сторон после получения
Спор о выплате второго пособия при отказе от трудовой книжки.
Как обжаловать решение руководства при сокращении штатов без письменного уведомления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут