Уволиться на стажировке без отработки двух недель - возможно ли это и какие права имеет работодатель?
Вопрос №5553654
из г. Тихвин
опубликован 04.12.2014, 21:19
опубликован 04.12.2014, 21:19
Нахожусь на стажировке-хочу уволиться. Можно написать заявление и на следующий день не выйте на работу? Работодатель заставляет отработать 2 недели, правомерно ли это?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Правомерно - смотрите ст. 81 ТК - если будете увольняться по собственному желанию. Можете уволиться по соглашению согласно ст.78 ТК с конкретной даты
04.12.2014, 21:22
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
нет, неправомерно. Вы на испытательном сроке и не должны отрабатывать
04.12.2014, 21:22
Похожие вопросы
Как уволиться после двух дней работы и избежать отработки двух недель - советы и правила написания заявления на увольнение
Как поступить, если бывший работодатель требует отработать две недели, не давая выйти на новую работу?
Работодатель хочет вернуть деньги за стажировку - правомерно ли это?
Может ли работодатель заставить пенсионерку отработать 2 недели после написания заявления об увольнении?
Работодатель заставляет сотрудников пропустить рабочий день, чтобы принять участие в спортивных мероприятиях
Как уволиться из неофициальной работы, если работодатель требует отработать две недели?
Договор стажировки без трудового договора - можно ли работодателю требовать отработку после 5 дней?
Работодатель говорит что после болезни выйдешь на работу и отработаешь эти 2 недели как положено.
Возможно ли написать заявление на отпуск с последующим увольнением, если хочу уволиться преждевременно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут