Как получить все компенсации и пособия при сокращении на рабочем месте?

Вопрос №5555940 из г. Хабаровск
опубликован 05.12.2014, 07:34

Вчера мне сказали, что участок мой (материалы и поставщики) расформировывают в связи с тяжелой обстановкой в стране. У меня есть 2 недели. Сказали, что выплатят все компенсационные выплаты. Но не было сказано писать заявление по собственному желанию, или пока выжидают время. Я так понимаю, что это сокращение, значит, мне должны выплатить при досрочном увольнении сред. Заработок за 2 месяца, в день увольнения-выходное пособие в виде сред. Заработка за один месяц и должны известить центр занятости о моем сокращении, т.к. я сразу после увольнения встану на учет, и мне должны еще 3 месяца выплачивать сред. Месяч. Заработок. Но обо все этом все молчат. У нас 2 з/пл: официальная и управленческая. Писать заявление на увольнение по собств. Желанию я не хочу, тогда я все потеряю. По соглашению сторон у нас не увольняют, всегда только по собст. Желанию. Подскажите, что можно сделать в моем случае, чтобы получить хотя бы всю белую з/пл? И в центре занятости тоже получать положенное?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бирюков Вадим Витальевич

Юрист Екатеринбург, стаж 14 лет

4.9 333 отзывa

Добрый день!

Вы все правильно посчитали. Но для принятия решения о сокращении работодатель обязан издать приказ заблаговременно не менее чем за 2 месяца предупредив работника о сокращении. Если приказ не издается, то писать заявление по собст. желанию не стоит. Если работодатель будет настаивать, обращайтесь с письменным заявлением в трудовую инспекцию.

Удачи!

05.12.2014, 08:40

Ваш ответ мне очень помог, спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 час

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 71 из 47 462 Поиск Регистрация