Работодатель отказывается выплатить зарплату и отпускные после написания заявления на увольнение, пытаясь обвинить в наркотическом опьянении и провале проекта

Question

Не выплачивают зарплату и отпускные после того как я написал заявление на увольнение и пытаются обвинить что якобы я несколько раз был в наркотическом опьянении и завалил им проект, происходит это после 10 дней как я уволился и наконец то дозвонился к ним (работодателю)

Соколов Дмитрий Геннадиевич · Accepted Answer

Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда. Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры. (ст. 353 ТК РФ) Указанные органы вправе производить проверки, выдавать предписания, привлекать к административной ответственности виновных лиц и т.д. Однако, основным органом, рассматривающим индивидуальные трудовые споры, является суд (ст. 382 ТК РФ). В частности, только в его компетенции вынести обязательное к исполнению решение о восстановлении на работе, взыскании денежных средств с работодателя и т.д. Поэтому, если Вы хотите реально решить Вашу проблему, а не чтобы просто, предположим, оштрафовали работодателя, то надо обращаться именно в суд или параллельно в указанные выше органы и в суд. Важно не пропустить срок обращения в суд - 1 месяц с момента увольнения в случае, если спор идёт об увольнении и 3 месяца в других случаях.

Маслова Марина Валерьевна · Answer

добрый день. вы можете обратиться с жалобой на работодателя в трудовую инспекцию или в суд! в соответствии со ст. 236 ТК РФ работодатель несет от-ть за задержку выплат «При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно." также административная от-ть Статья 5.27 КоАП. Нарушение законодательства о труде и об охране труда 1. Нарушение законодательства о труде и об охране труда - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. 2. Нарушение законодательства о труде и об охране труда должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение, - влечет дисквалификацию на срок от одного года до трех лет.

Махота Марина Витальевна · Answer

Подавайте исковое заявление в суд о выплате заработной платы. Срок подачи иска с момента увольнения три месяца.

Работодатель отказывается выплатить зарплату и отпускные после написания заявления на увольнение, пытаясь обвинить в наркотическом опьянении и провале проекта

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Проблемы с зарплатой и незаслуженные обвинения - Как реагировать и защитить свои права после увольнения?

Полиция задержала мужчину в состоянии алкогольного и возможно наркотического опьянения без медицинского освидетельствования

Вопросы о выплате зарплаты и отпускных при увольнении по собственному желанию

Наркотическое опьянение обнаружено после задержания за алкогольное опьянение

Вопрос о возмещении денежной задолженности в связи с получением зарплаты во время отпуска

Имеет ли юредическое право работодатель не выплачивать зарплату в течении 30 дней после увольнения?

Отсутствие зарплаты на межвахте - почему работник не получил оплату и что говорит расчетный лист

Муж требует выплаты отпускных, но бухгалтер требует оплатить подоходный налог - законно ли это?

Можно ли уволиться во время отпуска по больничному?

Работодатель обманул - могу ли я отказаться от решения остаться на работе после подачи заявления об увольнении?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59