Прошу отвеитить как можно подробнее...
опубликован 01.10.2002, 08:56
Вопрос ко всем юристам:
Если сотрудник не использховал свой отпуск за 2001 год, что с ним происходит, начисляется компенсация из расчёта 28 к. дн. в год или 24 раб. дня, или вовсе пропаджает?
Прошу отвеитить как можно подробнее...
Зараннее спасибо!
Сергей, в соответствии с ч.1 ст.126 денежной компенсацией может быть заменена только та часть отпуска, которая превышает 28 календарных дней, и только в случае, если о такой замене просит сам работник, причем в письменной форме (в заявлении).
Следует также учесть, что замена отпуска денежной компенсацией - это право работодателя, а не обязанность.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Похожие вопросы
Вопрос о выплате компенсации за неиспользованный отпуск до 1 февраля 2002 года
В 2007 я отгулял 28 дней и получил компенсациб за 2007 и 2008 годы (28+28) дней.
Оплата больничного листа в 2011 году, если 2010 год-есть зарплата, 2009 и 2008 год-отпуск за свой счет
Еще надо сказать, что пропустил он отпуск за 2002 год по собственному желанию.
Компенсация отпуска при увольнении - возможность получения компенсации за неотгуленные отпуска в период 2006-2009 гг.
Возможно ли отгулять или компенсировать неиспользованный отпуск с прошлого года для сотрудника?
Имею ли я право на получение компенсации за неиспользованный отпуск периода 2000 - 2004 гг?
Возможность использования старого отпуска и его компенсация при увольнении - законодательное регулирование
Выплата компенсации за пропущенный отпуск при увольнении сотрудника в 2015 году
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут