Незаконное увольнение работника - как защитить интересы пенсионера-инвалида и получить компенсацию
опубликован 10.12.2014, 20:14
Моя мама работающий пенсионер и инвалид 2 гр., работает медицинской сестрой в больнице в деревне. Сегодня ей сообщили, что она и и еще одна женщина (пенсионного возраста) попадают под сокращение штата. При этом никакие льготы облегчающие ее труд, учитывая, что она инвалид, ей предоставлены не были. Но при этом предлагают написать заявление на увольнение по собственному желанию. Вопрос законно ли это? Как добиться, чтобы ее увольнение оформили правильно, именно сократили. Полагаются ли ей какие-либо компенсации, если ее уволят по сокращению. Что может сделать начальство если она откажется писать заявление по собственному желанию? Куда обращаться?
Незаконно. Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 453 Поиск Регистрация
Абинск - онлайн услуги юристов
Сокращение штата без предупреждения на работе - как добиться увольнения по соглашению и получить все выплаты?
Подскажите пожалуйста какой порядок сокращения работника если он военный пенсионер?
Отказавшемуся от написания заявления по собственному желанию пенсионеру грозит лишение двухмесячного пособия
Правомерность и действия при предложении предполагаемого увольнения вместо сокращения в организации
Выплаты при сокращении должности сотрудника пожарной охраны (МЧС) с 27-летним стажем
Когда работодатель может отказать в дополнительной компенсации при досрочном сокращении?
