Можно ли привлечь к уголовной ответственности администратора кафе, не оформившего документы на прием на работу, и законно ли ее увольнение, учитывая беременность?

Вопрос №5635945 из г. Александровск-Сахалинский
опубликован 14.12.2014, 18:31

Моя подруга работает администратором в кафе. Заявление о приеме на работу не писала, договор с ней не заключали, официально не проводили. Сейчас ее уволили и хотят привлечь к уголовной ответственности по ст. 160. возможно ли это? и законно увольнение, при чем она беременная, срок 4 месяца?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Пишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру, а также заявление в полицию на руководство заведения за попытку оклеветать подругу в совершении уголовного преступления.

14.12.2014, 18:37
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских