Имеют ли право уволить сотрудницу в отпуске по уходу за ребенком из-за сокращения штата в салоне ООО
опубликован 19.12.2014, 19:09
Имеют ли право уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком из-за сокращения штата здравствуйте! Имеют ли право уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком из-за сокращения штата сотрудников. Сокращение штата обусловлена прекращением фактической деятельности салона (ООО) и закрытием салона Юридически организация будет продолжать существовать. ПРиказ о сокращении штата сотрудницей подписан.
Здравствуйте! имеют ли право уволить сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком из-за сокращения штата - да, могут уволить при этом выплатить выходное пособие. О предстоящем сокращении обязан предупредить за 2 месяца вперед.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 16 часов
Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Можно ли уволить женщину в отпуске по уходу за ребенком из-за сокращения штата при прекращении деятельности организации?
Сокращение должностей в организации без предварительного уведомления - что говорит Трудовой кодекс РФ?
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Как составить соглашение между работником и работодателем (работница сама настаивает на сокращении ее должности)?
Как оспорить увольнение по сокращению штата из органа исполнительной власти г.Москва (госслужба)
Отмена сокращения сотрудников - действия руководителя при отсутствии капитального ремонта
Сокращение штата и возможность сокращения по прерыванию отпуска по уходу за ребенком
Если я нахожусь на больничном как меня будут ознакамливать с приказом о сокращении.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут