Какие льготы сохраняются при сокращении.
опубликован 24.12.2014, 21:38
Уважаемая Елена Ивановна!
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 10 часов
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Льготы и выплаты при сокращении штата на пенсию - что положено после 16 календарных лет и 27 льготных лет выслуги?
Ситуация с сокращением в отделе и мои перспективы после больничного
Сокращение в отделе министерства - возможные привилегии и вопросы оплаты отпуска
Возможно ли получение льготной пенсии при сокращении штатов при общем стаже 25 лет?
Сокращение территориального управления и набор персонала - предпочтительны лица с льготами или профессионалы?
Мне 46 лет, в разводе, живу с дочерью, ей 18 лет, но она студентка дневного отделения.
Защита пенсионеров при сокращении штатов - можно ли их уволить, если остаются без работы молодые сотрудники с иждивенцами?
Какие льготы положены при сокращении штатов
Льготы военнослужащим при сокращение штатов
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут