Что делать, если начальник отдела МВД избегает проведения служебной проверки и перенаправляет дело в следственный комитет для возбуждения уголовного дела

Вопрос №5743040 из г. Уфа
опубликован 29.12.2014, 20:56

Что делать если начальник отдела МВД по требованию районного прокурора не проводит служебную проверку по привлечению к дисцплинарной ответственности сотрудника полиции а прикидываясь дурачком перенаправляет материал дела в следственный комитет якобы для возбуждения уголовного дела.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Почему же "якобы для возбуждения уголовного дела", если усматриваются очевидные признаки какого-либо преступного деяния смысл в проведении служебной проверки теряется. Разве соизмеримы понятия "привлечение к дисциплинарной ответственности" и "привлечение к уголовной ответственности". По действующему законодательству прокурорские полномочия не распространяются на решения руководства другого ведомства(попросту говоря, прокурор не имеет права требовать применить какое то конкретное дисциплинарное взыскание к сотруднику другого ведомства). Фактически требование прокурора не проигнорировано и рассмотрено, о чем прокурор уведомлен, а именно, руководством отдела МВД собраны материалы и переданы в Следственный комитет РФ по РБ для дачи юридической оценки. С юридической точки зрения - это логично, если усматривается состав преступления, какие тут рассуждения о дисциплинарном взыскании. Когда получат постановление об отказе в ВУД в отношении сотрудника, тогда можно настаивать на принятии дисциплинарных мер правами руководства отдела. Достаточно держать прокурора в курсе по поводу принятого решения сотрудниками СК РФ по РБ, иначе виновный останется без мер воздействия.

29.12.2014, 21:26
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских