Здравствуйте!Ситуация в следующем 23.12.2014 я заболел в медицинские учреждения не обращался по причине тяжёлого
Вопрос №5752564
из г. Екатеринбург
опубликован 02.01.2015, 14:30
опубликован 02.01.2015, 14:30
Здравствуйте!Ситуация в следующем 23.12.2014 я заболел в медицинские учреждения не обращался по причине тяжёлого самочувствия.29.12.2014 написал заявление на увольнение,с отработкой до 14.01.2015.я до сих пор болею,больничный лист у меня открыт со 02.01.2015 .Вопрос в следующем если я приду за трудовой книжкой 15 числа,обязательно ли мне предоставлять больничный лист?ведь дата увольнения 14 число.И как мне быть с датами по 23.12.2014 по 02.01.2014 которые я болел но больничного не имелось?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 516
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 538
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 480
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Екатеринбург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Расчет при увольнении не учетом больничного листа - правомерно ли это?
Правомерно ли увольнение сотрудника согласно графику 5/2 при наличии больничного?
Нужно ли указывать день увольнения в заявлении по ст. 71 ТК?
Увольнение работника после отзыва заявления по СЖ при больничном.
Оплата больничного листа после увольнения - каков процент выплат?
Ошибочно указала дату увольнения - когда я должна прийти за справками о зарплате и трудовой книжкой?
Вопрос о возможности увольнения в день выхода с больничного при предоставлении заявления на увольнение
Влияет ли заболевание и нахождение на больничном на возможность увольнения по собственному желанию?
Администрация отказала в переносе даты увольнения из-за болезни - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут