Увольнение с декретной должности по бессрочному трудовому договору - правила и сроки предупреждения
Вопрос №5763451
из г. Красноярск
опубликован 05.01.2015, 07:08
опубликован 05.01.2015, 07:08
Я работаю на декретной должности, но по бессрочному тд. Могут ли меня уволить? И, если могут, то за какое время должны предупредить?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Если под "декретной" должностью Вы подразумеваете должность, на которую приняты для исполнения обязанностей работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, то с Вами заключен срочный трудовой договор (на время исполнения обязанностей отсутствующего работника).
Соответственно, при выходе данного работника из отпуска трудовой договор с Вами будет расторгнут.
А поскольку работник из отпуска по уходу за ребенком может выйти в любое время (не предупреждая работодателя заранее), то и трудовой договор с Вами может быть расторгнут без предупреждения.
05.01.2015, 07:19
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 11 минут
Если в договоре не указано, что он заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и не указан другой срок его окончания, такой договор считается бессрочным. Увольнение только по основаниям , предусмотренным для бессрочного договора. Выход какого-то работника из декрета не является основанием для расторжения с вами трудового договора.
05.01.2015, 09:20
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 744
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
223
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
659
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Краснодар
Кудрин Е.С.
5
173
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Должны ли меня письменно предупредить о расторжении договора за некоторое время для этого?
Права и возможности сотрудника в декретном отпуске при возможном сокращении
Могут ли меня уволить в декретном отпуске после переименования фирмы?
Возможность увольнения после месячного перевода на временную замещающую должность по бессрочному трудовому договору
Заведующая сказала, что будет сокращение штата.
Выход из декретного отпуска - требования к процедуре и обязанности работодателя
Условия работы на временной должности во время декретного отпуска основного сотрудника
Вопрос - Могут ли меня уволить, если я работаю на декретном месте, а декретница решила взять ежегодный отпуск
Я работаю на декретной должности. Отдел закрывают, как меня могут уволить и какие выплаты предоставят? И вообще предоставят ли?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут