Добрый день, Анастасия, я обратилась в бугалтерию, с просьбой просчитать отпуск перед декретом, на что получила ответ: "Что якобы отпуск мне перед декретом, если и положен, то только согласно проработанному времени, т.е. пол года, это месяц". Помогите, пожалуйста, правомерны ли их действия. Комментируя это ещё и тем, что якобы администрация, страхуется, вдруг я например, уволюсь, и поэтому отпуск только месяц. Заранее спасибо

16.01.2015, 08:56

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

Если Вам положен отпуск, то имеете право.

15.01.2015, 06:04

Спросить юриста

Алиса Далгатовна

Автор вопроса

0 отзывов

Какими официальными документами, я могу руководствоваться

15.01.2015, 06:10

Спросить юриста

Титов Андрей Валерьевич

Юрист из города Барыш

4.7 24316 отзывов

В соответствии со ст.122 ТК РФ, До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

15.01.2015, 06:12

Спросить юриста

Неустроева Анастасия Сергеевна

Юрист из города Екатеринбург, стаж 13 лет

4.9 53 отзывa

Статьей 260 Трудового кодекса, в силу которой перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

15.01.2015, 06:13

Спросить юриста