Нарушение прав работника - работодатель перекрыл отпуск с использованием незаплаченной за переработки зарплаты

Вопрос №5845489 из г. Таганрог
опубликован 16.01.2015, 16:14

У меня такая проблема! Работаю на предприятии ООО Компания КПИ в городе Таганроге! В начале года нам нам ввели новую систему оплаты. У нас всегда выходит много сверхурочных часов, за них нам доплачивали к основной зарплате, по новой системе нам сказали, что половину переработок нам будут оплачивать в з/п а вторую половину плюсовать на конец года (якобы в 13 з/п). С 15 декабря 2014 г. мнея отправили в отпуск за свой счет! По итогам года мне сказали, что у меня очень много переработак 120 часов. Сегодня должны были выдать эту самую 13 з/п. Когда я пришел получать, сказали что получать мне нечего т.к этими часами мне перекрыли мой отпуск за свой счет! Как так? Я же заработал эти деньги, они получается весь год воровали у меня з/п! и как они могут перекрывать то,за что не платят ведь отпуск за свой счет! Что мне делать!?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зекрина Айсылу Аслямовна

Юрист Белорецк, стаж 15 лет

4.5 48033 отзывa

Если Вы были в отпуске без содержания, тогда при оплате сверхнормативных часов эти дни учитываются,т.е.

при суммированном же учете рабочего времени вопрос об оплате сверхурочной работы будет решаться после подведения итогов учетного периода и выявления количества часов сверхурочной работы (разница между фактическим и установленным числом рабочих часов).

Если сами написали заявление на отпуск без содержания, жаловаться бесполезно.

16.01.2015, 16:40

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 19 минут

8 800 505-91-11

Здравствуйте! Если Вы считает, что нарушены Ваши права, как работника, то Вам необходимо обратиться в Государственную инспекцию труда РО.

16.01.2015, 16:33

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста