Могут ли меня сократить, учитывая инвалидность мужа и наличие несовершеннолетнего ребенка?
опубликован 19.01.2015, 09:53
Мне выдали уведомление на сокращение, у нас в отделе в штатном расписание столько же единиц и остается, но по округу сократили отдел и для этих людей выискивают места в других отделах. У меня муж инвалид 2 гр., и ребенку 17 лет учится в школе, со своим заработком я являюсь основным кормильцем для семьи. Могут ли меня сократить?
Добрый день!
Вероятно, работодатель сокращает Вашу должность и вводит новую - поэтому количество должностей не изменяется. Работодатель обязан Вам предложит имеющиеся вакансии, на которые Вы можете претендовать с учетом образования и квалификации, в том числе и вновь созданные.
Обжаловать увольнение Вы сможете в суде в течении 1 месяца.
Если Вам понадобится юридическая помощь – обращайтесь.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Это будет незаконно, если именно в Вашем отделе никакого сокращения нет
Если в штатном расписании ваш отдел является структурной единицей и в отделе количество штатных единиц (должностей) не сокращается, то ваше увольнение по С/штата будет незаконным.
Что касается ваших личных льгот, то они отсутствуют.
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 454 Поиск Регистрация