Как сохранить рабочее место и получить декретные при уходе в декрет до окончания предыдущего декретного отпуска?
опубликован 13.06.2008, 10:21
Отпуска по беременности и родам предоставляются женщинам в соответствии с медицинским заключением. В этот период им выплачивается пособие по государственному социальному страхованию в установленном законом размере (ст. 255 ТК РФ). Причем выплачивается пособие только по основному месту работы (п. 47 Основных условий обеспечения пособия по государственному социальному страхованию; утверждены постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 23.02.84 № 191).
Основанием для назначения пособия по беременности и родам является выданный в установленном порядке больничный листок
Отпуск по беременности и родам предоставляется по заявлению женщины (ст. 255 ТК РФ).
Я так поняла, что женщина работает на месте работницы, находящейся в декретном отпуске? Значит трудовой договор у нее заключен на определенный срок, те. по его окончанию она должна уйти с этого места работы. А пособие положено
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 34 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Как получить рабочее место после декретного отпуска, если запись в трудовой не исправлена?
На какой срок сохраняется должность и рабочее место при выходе на работу из декретного отпуска?
Возможно ли уволить сотрудницу находящуюся в декрете по истечении договора на временную замещающую должность?
Имеют ли право меня уволить, если этот основной сотрудник выходит на работу раньше, чем мне уходить в декретный отпуск?
Декретный отпуск - сохранится ли работа или нет?
Можно ли работать по совместительству в декрете и сохранять декретные выплаты?
Вопрос о сохранении категории и зарплаты после неоплачиваемого отпуска для воспитательницы
Выплатят ли мне декретные, если я сама ухожу в декрет после работы 5 месяцев, а женщина, на чье место я устроилась
Перспективы и права новозачисленной работницы в случае беременности сотрудницы, находящейся в декретном отпуске
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут