Как действовать в ситуации, если работодатель из-за принципа не хочет.
Вопрос №5913554
из г. Тюмень
опубликован 23.01.2015, 19:07
опубликован 23.01.2015, 19:07
Как действовать в ситуации, если работодатель из-за принципа не хочет отпустить в отпуск без сохранения заработной платы на 1 день (точнее в заявлении указано на 4 часа), для прохождения врачебной комиссии ребенку-инвалиду, направление, талон и запись на этот день имеется.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 286
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 030
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
126
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 710
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 670
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Начальник отказывается подписать заявление на отпуск без сохранения заработной платы для лечения инвалидному ребенку
Скажите, этот день должен оплачиваться или это будет отпуск без сохранения заработной платы?
Как защитить себя при отказе отпуска без сохранения заработной платы
Отказ работодателя в предоставлении отпуска по поводу рождения ребенка - правомерен ли этот отказ?
Возможность отпустить работника в учебный отпуск без сохранения зарплаты для защиты диплома
Вопрос о законности требования работодателя коммерческого предприятия писать заявление на отпуск без сохранения
Скрытое закрытие предприятия - как действовать в такой ситуации?
И имеет ли право работодатель отпустить работника в такой длительный отпуск?
Право ВУЗа отказать студенту в выдаче справки-вызова для оформления отпуска без сохранения заработной платы для
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут