Отдел кадров отказал в оформлении приказа на отпуск без заявления работника - правомерно ли это?
Вопрос №5958510
из г. Сочи
опубликован 28.01.2015, 19:38
опубликован 28.01.2015, 19:38
Отдел кадров не оформил приказ на отпуск, мотивируя тем что, работник не подал заявление на предоставление очередного отпуска, хотя имеется график отпусков, как положено утверждённый работодателем и согласованный с профсоюзом. Правомерны ли их действия?
Читать ответы (8)
Лучший ответ
Рекомендуется
График отпусков - не основания для издания приказа!!! Только заявление работника!
28.01.2015, 21:07
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
В приказе указывается основание : Заявление работника, которое должен подписать руководитель, а график составляется на год вперед у Вас и у работодателя могут поменяться планы, возникнуть производственная необходимость и тд и тп.
Удачи Вам!
29.01.2015, 19:16
А как же трудовой кодекс. ст. 123. Где там вообще про какое бы то ни было заявление ?
28.01.2015, 21:21
Не верно толкуете статью. В ней говорится на основании чего устанавливается очередность отпусков, график!!! Хорошо, Вы решили не использовать отпуск, как Вам будет выплачиваться компенсация за отпуск? на основании графика очередности?!!!
28.01.2015, 21:29
Это регуируют ст.124,125,126. И моё решение не использовать отпуск, для работодателя не основание. За 2 недели уведомил - и в перёд !!!
28.01.2015, 21:37
Устно..уведомил и потом "вперед"?!!!
28.01.2015, 21:51
Правильно мыслите. Вот так и решите свою задачу по трудовому праву.
28.01.2015, 21:59
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
1 761
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
731
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 349
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 273
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 673
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 007
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 734
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5
6 133
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 382
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.5
44 302
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 358
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.8
27 909
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8
150 900
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
4.9
980
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.3
31 803
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
5
2 673
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.3
43 701
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9
49 022
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
4.7
9 163
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 537
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 190
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
4
20 928
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Сочи
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Права и обязанности при предоставлении отпуска по графику в организации - нюансы и регулирование
Работнику за 2 недели было передано уведомление о предоставлении отпуска.
Должно ли согласовываться заявление об отпуске с руководителем, если ранее был уже подписан
Отказ в отпуске работнику-донору из-за возможных проблем на предприятии
Мне кажется, все эти действия могут быть произведены только с согласия работника.
«Отдел кадров отказывается подписать заявление на отпуск из-за неправильного расчета оставшегося отпуска»
Директор отказывает работнику в льготном отпуске без соответствующей отметки в графике - имеет ли он на это право?
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Отдел кадров отказал в предоставлении 1 дня отпуска, требуя написать административный отпуск
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут