Права подрядчика по отпуску, компенсации и доплате за переработку при работе по трудовому договору
опубликован 03.02.2015, 13:55
Работаю по трудовому договору подрядчика. Каждые три месяца со мной продлевают договор. В общей сложности отработал год. Положен ли мне отпуск или компенсация за отработанный период. Положена ли мне доплата за переработанную норму часов, если это в договоре не указанно. Спасибо.
Да, отпуск Вам положен, но предоставляться он должен по Графику отпусков. Если Вас нет в Графике, это незаконно и Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Железногорск
Похожие вопросы
Права пенсионера-работника - отпуск и компенсация
Каждые пол года мне этот договор продливают, на постоянную работу не оформляют.
Отсутствие отпуска в трудовом договоре и выплаты при окончании срочного трудового договора.
Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета
Компенсация за неиспользованный отпуск при работе по срочному трудовому договору - необходимость требования и сроки
Каков порядок компенсации за неиспользованный отпуск при работе по срочному трудовому договору?
Включает ли такой договор право на декретный отпуск и оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком?
Отработал один год и два месяца, положен ли мне отпуск, если я работаю по трудовому договору?
Права почасовика по трудовому договору в ВУЗе - допустимость трудового отпуска и компенсация при окончании срока действия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут