Трудовые проблемы - бывшее руководство не даёт покоя, но новая возможность в кадастровой палате

Вопрос №6011607 из г. Москва
опубликован 04.02.2015, 00:51

Я работала начальником управления в госструктуре. В марте уволилась по собственному желанию. Меня пригласили в кадастровую палату. Моё бывшее руководство не разрешает нынешним сотрудникам со мной общаться вплоть до увольнения. Хотя часто приходится решать рабочие вопросы по кадастру. Говорят много гадостей за спиной. Недавно у нас сменился руководитель, на его место пришла новая молодая женщина, которая вызвала меня сегодня и в беседе упомянула, что заходил мой директор с прошлой работы и очень нелестно отзывался в мой адрес. Очень тяжело морально быть в таком прессинге, ведь после работы, дома меня ждут трое несовершеннолетних детей и среди них ребенок-инвалид. Работая в предыдущей организации имею 4 грамоты и благодарность в трудовой книжке.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вопрос в том, какие у Вас будут тому доказательства.

Бездоказательно куда-то обращаться особо смысла не вижу. Подтвердит ли скажем нынешний руководитель то, что она Вам сказала "неофициально"?

04.02.2015, 05:31
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Это лучший ответ

Обратитесь с заявлением в полицию по ст.130 УК РФ. Кроме того, можно подать исковое заявление в суд о защите чести, достоинства и деловой репутации, где можно потребовать компенсацию морального вреда до 500 000 рублей ( в зависимости от тяжести клеветнических сведений и последствий). Звоните, помогу Вам в составлении необходимых документов и проведении судебного процесса!

04.02.2015, 01:13

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских