Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 13.02.2015, 12:39

Правомерность и размер неустойки при отказе от возвращения в регион после окончания ординатуры в Санкт-Петербурге

Вопрос №6090824 из г. Санкт-Петербург
опубликован 13.02.2015, 12:39
Я обучаюсь в ординатуре по целевому направлению в Санкт-Петербурге (со всеми вытекающими последствиями - поступление без конкурса, предоставление общежития, выплата стипендии). После окончания собирался вернуться в свой регион, но обстоятельства сложились так, что мне необходимо остаться в Санкт-Петербурге. По условиям контракта, если не возвращаюсь, то обязан возместить затраты на собственное обучение и неустойку в размере 900 минимальных оплат труда. На сколько правомерна такая неустойка? Откуда цифра 900? Какую наименьшую компенсацию я могу выплатить при невозвращении в свой регион (необходимость во мне как во враче=специалисте отсутствует)? Спасибо уделенное за внимание.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если данная неустойка предусмотрена договором, то она законна. Обжаловать договор (в части неустойки) вы имели право в течение 1 года с момента его заключения. Размер установленный договором имеет силу. Снижение размера неустойки возможно только в судебном порядке (при наличии определенных доказательств) либо по согласованию сторон. На практике суды взыскивают неустойку в 100% размере (так как это предусматривает договор).

13.02.2015, 19:40
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 7 часов

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских