Перевод временного работника на другое подразделение через увольнение - законно ли это?
Вопрос №6184906
из г. Новоуральск
опубликован 26.02.2015, 16:01
опубликован 26.02.2015, 16:01
Работаю на предприятии по срочному трудовому договору, на период отпуска по уходу за ребёнком. Создано новое подразделение, и так как я временный работник, меня хотят перевести туда, через увольнение, мотивируя тем, что по другому ни как. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Да нет, можно и просто переводом с Вашего согласия. Просто на постоянную работу брать не хотят
26.02.2015, 16:05
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 608
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 543
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 880
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 002
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
603
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 059
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
4.9
52
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
71
отзыв
Спросить
Похожие вопросы
Вопросы по подмене работника во время отпуска по уходу за ребенком и возможность перевода на работу во время отпуска
Этот работник подал заявление на увольнение, но меня не хотят переводить на постоянно и хотят уволить.
Как происходит увольнение работницы по срочному трудовому договору при отпуске основного работника на уход за ребенком?
Декретный отпуск при срочном трудовом договоре - социальные гарантии и выплаты
Обязан ли работодатель составлять дополнительное соглашение к трудовому договору со временным работником о продлении
Работник ушел в ежегодный отпуск, на его место принят временный работник, по срочному трудовому договору (на период отпуска).
Вопрос об увольнении временного работника, нанятого на время отпуска основного работника по уходу за ребенком
Проблемы с увольнением при нахождении в отпуске по уходу за ребенком - влияние на рабочий стаж и возможность защиты
Могу ли я остаться на предприятии (отказ от увольнения), и что меня ждет в этом случае по истечению отпуска по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут