Правомерность выплаты выходного пособия при сокращении штата работников
опубликован 28.02.2015, 22:11
Спасибо.Но хотелось бы уточнить;за какой период будет расчитана средняя зарплата при сокращении,если последнии 3 месяца я находился в отпуске с сохранением 2/3 заработанной платы.Спасибо.
Средняя считается за 12 месяцев предшествующих месяцу увольнения.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут
Здравствуйте! Нет, это не правомерно. пишите жалобу в прокуратуру.
Спасибо.Но хотелось бы уточнить;за какой период будет расчитана средняя зарплата при сокращении,если последнии 3 месяца я находился в отпуске с сохранением 2/3 заработанной платы.Спасибо.
Средняя считается за 12 месяцев предшествующих месяцу увольнения.
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 459 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Когалым
Похожие вопросы
Возможность получения должного выходного пособия при увольнении в связи с ликвидацией организации
Проблема выплаты пособия за второй месяц при ликвидации организации
Не выплачен расчет при увольнении по сокращению штата и заработная плата, что делать?
Выходное пособие и компенсационные выплаты в случае увольнения по сокращению штата - разница или одно и то же?
Запрос о выплате выходного пособия при увольнении в связи с сокращением
Выплаты пособия при увольнении - налоговые и страховые взносы
Выходное пособие+средний месячный заработок)=средний месячный заработок за 2 месяца со дня увольнения?
Вопрос такой: для государственныж служащих
Имеет ли он право на получение среднего месячного заработка на период трудоустройства за второй месяц?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут