Как может уволиться директор, если он учредитель, а в обществе всего 2 учредителя?
Вопрос №6226693
из г. Новосибирск
опубликован 03.03.2015, 21:40
опубликован 03.03.2015, 21:40
Как может уволиться директор, если он учредитель, а в обществе всего 2 учредителя?
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемый Виталий г. Новосибирск !
Согласно ст.280 Трудового кодекса РФ
Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме НЕ позднее чем за ОДИН месяц.
Кроме того, согласно ст. 279 Трудового кодекса РФ
В случае прекращения трудового договора с руководителем организации в соответствии с п.2 ст.278 ТК РФ при отсутствии виновных действий (бездействия)руководителя ему выплачивается компенсация в размере, определяемом трудовым договором, но не ниже ТРЁХкратного среднего месячного заработка.
На увольнение руководителя организации должен быть издан Приказ, подписанный учредителем.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 03.03.2015г
03.03.2015, 21:43
Задать вопрос юристу
4 юристa дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте! Нужно проводить общее собрание и ставить вопрос о выходе (ст.26 ФЗ РФ "Об ООО").
03.03.2015, 21:41
Нет вопрос стоит не о выходе а об увольнение с должности директора
03.03.2015, 21:43
Написать заявление об увольнении с должности директора,принять решение общим собранием учредителей об увольнении,издать приказ.Заполнить заявление по форме Р14001 о смене директора,приказ на нового директора,госпошлина на внесение изменений в ЕГРЮЛ,заверить у нотариуса и в налоговую
03.03.2015, 21:50
Так это уже ближе, но в уставе общества 4. Права и обязанности участников общества пункт 4.9. указанно, что дополнительные обязанности могут быть прекращенны по решению общего собрания участников общества, принятому всеми участниками общества единогласно, как тогда можно уволится по статье 280?
03.03.2015, 21:53
Дополнительные обязанности в качестве участника ООО и трудовые отношения директора-участника с этим ООО - суть разные вещи.
По сути, директор является по отношению к ООО обыкновенным наемным работником. Тот факт, что он участник этого ООО, не влияет на природу его правоотношений с ООО в качестве директора.
По этому пишем заявление на увольнение, через месяц директор - не директор.
04.03.2015, 05:29
А если директор после того как уже не стал директором, а нового директора еще не назначили, то может ли он выйти из общества???
04.03.2015, 08:45
Да,можете выйти из состава участников.Решение Вы принимаете,и оформляете это протоколом собрания участников.Директор в этом участия не принимает.
04.03.2015, 08:49
А если второй участник не оформлял решение протоколом, то тогда он считается участником, или нет. И что тогда есть ли условия как можно наказать этого участника, который получил уведомление, что др участник вышел из общества
04.03.2015, 09:01
Виталий, чтобы ответить Вам нужно ознакомиться с Уставом ООО.
04.03.2015, 09:30
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 180
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 840
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ахмедов Г.С.
5
339
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 419
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 698
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
46
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Оставшийся учредитель - способы выкупа доли у Общества и процедура с УК
Как поступить учредителю. Если второй учредитель против увольнения ген. директора по инициативе первого учредителя.
Может ли возникнуть проблема при выходе из ООО, если второй учредитель не согласен?
Как правильно выйти из ООО и передать свою долю учредителю или обществу с учетом смены директора - советы и вопросы к ИФНС
Возможна передача долей учредителей в ООО обществу без участия нового учредителя?
Как решить патовую ситуацию и продлить полномочия генерального директора в ООО
Общество там два учредителя. Один учредитель может назначить генерального директора?
Может ли сам генеральный директор уволиться, если его не хочет увольнять учредитель?
Как уменьшить уставный капитал и передать долю учредителя в ООО?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут