Сложности с уходом из неправомерной рабочей ситуации - как избежать угроз и получить долги
опубликован 05.03.2015, 01:42
Заявление на увольнение по собственному желанию с предупреждением в соответствии с действующим законодательством выкладываете ему на стол. На копии поставьте отметку о приеме. По истечении срока предупреждения имеете право прекратить работу. Статья 80 ТК РФ .
В случае нарушения порядка увольнения ст. 84.1 ТК РФ (В том числе задержки выплаты расчетных в день увольнения) , обращайтесь в суд в порядке статьи 392 ТК РФ . Все просто.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 15 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
как мне уйти и что нужно делать. Заранее благодарю!
---реально сложить с себя обязанности директора. можно в судебном порядке. и просить суд освободить вас от обязанности по налогам и сборам.
Я не оформлена в данный момент и директором не являюсь, как уйти???
Если хотите получить зарплату, то придется через суд признавать отношения трудовыми и взыскивать с работодателя свою ЗП в судебном порядке. Если просто все надоело, и денег не добиться, а с судом связываться нет охоты, то собираете пожитки и молча уходите искать другого работодателя. Можете хлопнуть дверью для успокоения души.
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Магнитогорск
Похожие вопросы
Олицетворение нарушений - работа без оформления, увольнение без ревизии и неуплата зарплаты - как защитить свои права
Нарушение прав работников - незаконное удержание зарплаты и материальная ответственность при увольнении
Как получить зарплату после увольнения из магазина самообслуживания - опыт обмана и поиска справедливости
Права работника при материальной ответственности и некорректном проведении ревизии в магазине
Меня уволили из магазина ООО СЕГОДНЯ УТРОМ после обвинений в краже
Недостача на работе - что делать, кто несет ответственность и как это может повлиять на выплату декретных?
Проблема с работодателем - Неофициальное трудоустройство, отказ в выплате больничного и угроза невыплаты зарплаты - что делать?
Как мне решить проблему с незаконным увольнением и неуплатой заработной платы со стороны работодателя в Крыму?
Крики, оскорбления и травля от заведующей - как справиться с подобной ситуацией воспитателю?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут