На одном из таких тест-драйвов я не справился с управлением и совершил столкновение с другими автомобилями.

Вопрос №630418 из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.09.2008, 18:34

Я работаю в автосалоне менеджером по продаже автомобилей. В мои должностные обязанности входит проведение тест-драйва. На одном из таких тест-драйвов я не справился с управлением и совершил столкновение с другими автомобилями. Тест-драйв проводился на специально отведенной для этого площадке (распоряжение директора), с соблюдением всех формальностей и требований работодателя. Во время этой поездки на площадке находились автомобили склада (с ними произошло столкновение), которых там не должно было быть (по требованию официального представительства марки авто в России). Тестовый автомобиль не был застрахован, а так же не имел гос. регистрации в органах ГИБДД т.к. на тот момент у нас еще небыло на него ПТС, хотя по распоряжению руководства мы уже проводили на нем тест-драйв для стимуляции продаж.. ГАИ не вызывали. Теперь руководство пытается получить с меня деньги в качестве вожмещения ущерба. В каком объеме я несу материальную ответственность перед работодателем, если я не подписывал договора о полной материальной ответственности? Могут ли меня уволить "по статье"?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кандалов Михаил Анатольевич

Адвокат Нижний Новгород, стаж 11 лет

4.9 271 отзыв

Антон. Прежде всего необходимо успокоиться, в данной ситуации с Вас взыскать ущерб работодателю будет крайне проблематично и реальная компенсация возможна, на мой взгляд, лишь по Вашему добровольному согласию. Уволить - не получится, даже по поводу обоснованности выговора я бы поспорил - и посоветовал бы поспорить Вам, поскольку законность требования управления ТС не имеющего страховку, даже на специальной площадке очень сомнительна. Размер Вашей материальной ответственности ограничен среднемесячным заработком. Однако в случае если ГАИ не вызывали это тоже под большим вопросом. Сильно обнадеживать Вас тем не менее не хочется, рекомендую Вам в данной ситуации все же отправиться за платной юридической помощью, мне кажется это для Вас будет экономически целесообразно. Удачи.

04.09.2008, 18:55

Михаил Анатольевич, спасибо Вам за обнадеживающий ответ. Обязательно воспользуюсь Вашим советом.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 21 минуту

Александров Евгений Николаевич

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет

5.0 157 отзывов

Уважаемый Антон!

Все зависит от цены вопроса. Юридически тут можно отбить почти все. Готов помочь. Но вот вопрос - дорога ли Вам эта работа? Вы же понимаете, что был бы человек, а статья для увольнения всегда найдется. Если ущерб велик, а Вас интересует только запись в трудовой книжке, но ни сама работа, то конечно бороться стоит.

С уважением,

Александров Е.Н.

04.09.2008, 19:10

Огромное спасибо за ответ Евгений Николаевич. Из Вашего ответа я понял, что могу обратиться к Вам за помощью. Обязательно это сделаю в ближайшее время. Еще раз спасибо.

Спросить юриста