Работник склада стал жертвой сокращения штата - почему директор ищет повод для увольнения и как защититься?

Вопрос №6343038 из г. Дмитров
опубликован 18.03.2015, 20:55
У меня такая ситуация, у нас на работе в связи с сложившейся экономической ситуацией в стране, директор сокращает штат, я работаю на складе в должности оператор складского учета (придумали название в отделе кадров), хотели учетчика, директор до сих пор так мою должность и называет, теперь он ищет любую ситуацию, чтобы меня уволить, якобы остатки на складе не идут, но я работаю на компьютере в программе 1 с, делаю внутренние и всякие другие перемещения с арендованных складов, приходы, т.е.первичную документацию, на основании документов, поданных кладовщиками и что не идут фактические остатки на складе, я по моему мало имею отношения, претензий к моей непосредственно работе ни разу не было, ни одного выговора я не получала, нареканий то же не слышала, работаю 1 год и четвертый месяц, на каком основании меня могут уволить и по какой статье и могу ли я обратиться куда то за помощью.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Могут уволить по сокращению штатов, при этом должны предупредить за два месяца и выплатить выходное пособие.

18.03.2015, 21:28
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Обратитесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.

18.03.2015, 21:00
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 19 из 47 457 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Дмитров

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских