Скажите имеет ли право его начальство отказывать ему в дополнительных выходных днях?

Здравствуйте! Я жена военоого. В семье есть ребенок инвалид. Согласно Статье 32. Порядок предоставления отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. Пункт 2. В случае когда один из работающих родителей (опекун, попечитель) является военнослужащим или когда оба родителя (опекуны, попечители) являются военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет таким родителям (опекунам, попечителям) предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц. Указанные выходные дни могут быть использованы одним из родителей (опекуном, попечителем) либо разделены родителями (опекунами, попечителями) между собой по их усмотрению.Он имеет право на эти дни. Я не работаю и его начальство ссылаясь на это говорит что они ему не положены, так как я не работаю. Однако в трудовом кодексе РФ дан такой комментарий к аналогичной статье - В случае если один из родителей ребенка состоит в трудовых отношениях с работодателем, а другой в таких отношениях не состоит или самостоятельно обеспечивает себя работой (например: индивидуальный предприниматель, частный нотариус, частный охранник, адвокат, глава или член крестьянских фермерских хозяйств, родовых, семейных общин коренных малочисленных народов Севера, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, и т.д.), четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц для ухода за детьми - инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет предоставляются родителю, состоящему в трудовых отношениях с работодателем, при предъявлении им документа (копии), подтверждающего, что другой родитель в трудовых отношениях с работодателем не состоит либо является лицом, самостоятельно обеспечивающим себя работой. Скажите имеет ли право его начальство отказывать ему в дополнительных выходных днях? Заранее спасибо за ответ.