Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Тюмень, 18.09.2008, 10:05

Пока нет возможности выйти на работу, не с кем оставлять детей.

Вопрос №637019 из г. Тюмень
опубликован 18.09.2008, 10:05
У меня ситуация. Имею двух детей до 14 лет. Младшему скоро 3 года. Пока нет возможности выйти на работу, не с кем оставлять детей. Хотела бы еще на год взять отпуск. В организации предлагают или выходить или увольняться. Есть ли у меня выход? Татьяна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Татьяна!

Право на дополнительный отпуск без сохранения заработный платы по уходу за ребенком в возрасте до 14 лет должен быть предусмотрен коллективным договором, в противном случае работодатель прав.

С уважением, Прасол С.Б.

18.09.2008, 11:00
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 55 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут