Право отца оформить пособие до 1,5 лет при заявлении на работу сокращенного дня - возможность и права работодателя

Вопрос №6393640 из г. Томск
опубликован 25.03.2015, 11:22

Вопрос про пособие до 1,5 лет. Если мать не работает, не состоит на учете в службе занятости, и пр. то есть данное пособие не получает. Может ли отец оформить данное пособие до 1,5 лет, при этом написать заявление о разрешении работать на условиях сокращенного дня? Может ли ему отказать работодатель?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Мышьяков Сергей Валериевич

Юрист Санкт-Петербург

4.7 41683 отзывa

Здравствуйте. Да, может оформить пособие отец и работать на условии неполного рабочего дня.

Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком

По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

25.03.2015, 11:25

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту