Отсутствие выплат по договору подряда - как правильно уволиться и получить заработную плату

Вопрос №6401418 из г. Жуковка
опубликован 26.03.2015, 07:48

Question

Меня взяли на работу по договору подряда на 3 месяца. В договоре нет никаких ссылок на статьи ГК, нет четких формулировок. Увидела я его и подписала только через месяц. Там прописаны в общем мои обязанности: осуществлять устный и письменный перевод различной документации (объемы и количество не описано, оговорено устно). Также по договору обязуются выплатить вознаграждение да 20 числа каждого месяца. Я уже работаю 1 мес и 1,5 недели денег я так и не видела. Сначала обещали 15 числа произвести выплату, затем 20, затем 25, вчера сказали, что возможно в понедельник. Сначала аргументировали тем, что бухгалтерия не будет мне отдельно начислять з/п и и начислят мне в день выдачи аванса всем сотрудникам, затем сказали, что необходима подпись начальника, чтоб выплатить мне вознаграждение, а он вчера уехал, когда приедет не известно. Я честно сказать уже не собираюсь здесь работать, особенно учитывая такое безответственное отношение. Подскажите могу ли я уволиться без отработки и получить свои честно заработанные деньги (работа выполняется колоссальная, даже на выходных вызывали без оплаты, сказав якобы компенсируют, но я уже в это слабо верится)

Бирюков Вадим Витальевич · Accepted Answer

Добрый день!

В данном случае речь идет о договоре подряда, на данный договор нормы ТК РФ не распространяются. Как правило по окончанию месяца Подрядчик и Заказчик должны подписывать акты выполненных работ, в них указан объем выполненных вами работ и их стоимость. 
  Если оплата по договору подряда производиться ежемесячно, для начала нужно направить в адрес Заказчика претензию с требованием оплатить выполненную вами работу за определенный период времени. Документ подготовьте в 2 экз., на 2 экз. поставьте отметку секретаря о приеме претензии. В своих действиях руководствуйтесь ст. 711 и 712 ГК РФ.

Удачи!

Удалено · Answer

Непонятно, вы всетаки работали по трудовому договору, или подоговору подряда?

Отсутствие выплат по договору подряда - как правильно уволиться и получить заработную плату

Похожие вопросы

Как мне обезопасить себя, в плане получения честно заработанных денег?

Где обратиться, если не выплачивают зарплату после обещанного официального трудоустройства?

Как расторгнуть договор и получить оплату за услуги в случае несвоевременной оплаты

Отказались предоставить оплату за отработанный месяц в СТС ГРУПП по веской причине - как вернуть честно заработанные деньги?

Больница не выплачивает аванс новым сотрудникам, нарушая условия трудового договора

Отработал в компании без договора, получил аванс, но не заплатили остаток долга - что делать?

Отработка и выплата расчетных при увольнении без оформления - вопросы и права

Проблемы с отпуском и увольнением на испытательном сроке - правомерны ли требования работодателя?

Проблемы с заработной платой и недобросовестность работодателя - как защитить свои права?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59